Jobs By Location
- France Jobs 1099
- Germany Jobs 172
- United Kingdom Jobs 120
- Netherlands Jobs 105
- Australia Jobs 95
- Canada Jobs 62
- Romania Jobs 59
- United States Jobs 49
- Italy Jobs 39
- Belgium Jobs 37
- India Jobs 32
- Poland Jobs 24
- Singapore Jobs 22
- Spain Jobs 22
- Czechia Jobs 22
- Austria Jobs 11
- Portugal Jobs 10
- China Jobs 9
- Denmark Jobs 9
- Mexico Jobs 9
- Hong Kong SAR Jobs 7
- Brazil Jobs 7
- Switzerland Jobs 6
- Norway Jobs 5
- Thailand Jobs 4
- Philippines Jobs 4
- Japan Jobs 3
- Colombia Jobs 3
- Saudi Arabia Jobs 2
- Argentina Jobs 2
- United Arab Emirates Jobs 1
- Israel Jobs 1
- Egypt Jobs 1
- South Korea Jobs 1
- New Zealand Jobs 1
- Sweden Jobs 1
- Chile Jobs 1
Jobs By Category
- Bid & Project Management Jobs 94
- Communications Jobs 8
- Customer Service Jobs 151
- Finance Jobs 26
- General Management Jobs 1
- Hardware Jobs 182
- HSE, Real Estate, Security, Personal Assistance & Medical Welfare Jobs 45
- Human Resources Jobs 31
- Industry Jobs 174
- Legal & Contracts Jobs 16
- PROCUREMENT Jobs 24
- Quality & Customer Satisfaction Jobs 18
- Software - IS/IT & Cybersecurity Jobs 790
- Strategy, Marketing, Sales Jobs 90
- Systems Engineering Jobs 407
- Thales e-Security Worldwide Jobs 5
Front-end Developer
Regular Employment, Full time
FRONT-END DEVELOPER
Over het werk
Thales Research & Technology (TRT) verricht onderzoeks- en innovatiewerkzaamheden ten behoeve van Thales-producten. TRT onderzoekt de potentie van nieuwe technologieën (ook zelf ontwikkelde) en bepaalt middels experimentatie of deze ingezet kunnen worden ten behoeve van de productportfolio. Binnen het Human Factors-team worden er o.a. nieuwe gebruikersconcepten gecreëerd. De hoofdactiviteiten van het team richten zich momenteel op informatiedeling, shared situational awareness, human-machine teaming en explainable AI. Doorgaans worden er eerst concepten gerealiseerd, inclusief interactiepatronen en workflows, die verder ontwikkeld moeten worden tot proof-of-concept demontrators voor interne en externe stakeholders.
We zijn op zoek naar een front-end ontwikkelaar die in staat is de vertaling te maken van concepten naar werkende (web)componenten en demonstrators. Ook is de ontwikkelaar in staat efficiënt te coderen en de code over te dragen voor het ‘productisen’ van de nieuwe concepten. Je zult voornamelijk binnen het human factors-team werkzaam zijn, maar ook nauw samenwerken met andere teams binnen en buiten TRT. Als front-end ontwikkelaar ben je de spin in het web. Je combineert en verbindt concepten en softwarecomponenten vanuit verschillende disciplines tot een uniforme front-end en/of proof-of-concept demonstrator. Daarin speelt tevens de connectie naar de back-end een belangrijke rol. Hierin wordt van front-end ontwikkelaar verwacht over enige ervaring te beschikken. Alszodanig zal de front-end ontwikkeling voornamelijk web-gebaseerd zijn, hetgeen niet alleen voor TRT van belang is, maar ook voor verschillende business units. Dit alles geschiedt vanuit een toegepast onderzoeksperspectief.
De belangrijkste taken zijn:
- Implementatie van UI Designs d.m.v. JavaScript, HTML5, CSS3
- Verbinden van front-end met de back-end via RESTful web services / web sockets
- Web development in Angular 2
- SQL connecties/data storage
- PHP/content management
Over jou
We zoeken een front-end ontwikkelaar die affiniteit heeft met academisch en toegepast onderzoek en het vertalen van concepten en ontwerpen naar werkbare componenten/front-ends. Voor deze activiteiten dien je aantoonbare vaardigheden te hebben in:
- JavaScript, HTML5, CSS3
- Angular 2
- SQL
- PHP
- Onderzoeks- en innovatieprojecten
- Vertalen van ontwerpen naar werkende prototypen
- Implementatie van interactiepatronen
Je bent:
- Een teamspeler
- Onderzoek- en innovatie-georiënteerd
- Zeer vaardig in webontwikkeling
- Vaardig in het vertalen van workflow/interactiepatronen naar werkbare, interactieve componenten
- In staat bij te blijven met de state of the art in web-technologieën
- Iemand die nieuwe uitdagingen niet schuwt
- Iemand goed kan werken in een onderzoeksomgeving (waarin er veel onzekerheden zijn en eigen initiatief gewaardeerd wordt)
- In staat nieuwe kennis over te brengen aan collega’s binnen en buiten TRT
- Iemand die zich prima uit kan drukken in zowel de Nederlandse als Engelse taal
Je hebt:
- Een master’s degree (HBO/WO) in software/interactie ontwikkeling, computerwetenschappen of andere relevante opleiding (bv. industrieel ontwerpen).
Thales biedt
- Een zeer interessante, uitdagende positie in een team van onderzoekers binnen een internationale, high-tech omgeving
- Ruimte en aandacht voor persoonlijke ontwikkeling en initiatief
- Mogelijkheden om te groeien binnen de (wereldwijde) organisatie, zowel binnen als buiten het eigen vakgebied
- Een open, flexibele en autonome werkomgeving met een goede werk-privé balans
- Uitstekende arbeidsvoorwaarden, met o.a. 40 vakantiedagen per jaar.
Over Thales Research & Technology
TRT is gesitueerd in Delft vormt de Nederlandse brug tussen wetenschappelijk onderzoek en de core business van Thales wereldwijd. Dit betreft zowel kennis als technische oplossingen voor militaire en civiele doeleinden, waaronder besluitvorming binnen openbare orde & veiligheid, crisismanagement, cybersecurity, en beslisondersteuning middels artificial intelligence. Daartoe is binnen TRT een aantal specifieke onderzoeksdomeinen geïdentificeerd, te weten Human Factors, Artificial Intelligence, Security en Architectures & Collaboration. Het team in Delft bestaat uit ca. een twintigtal gepassioneerde onderzoekers met een voornamelijk inhoudelijke focus op één van de onderzoeksdomeinen. Voor het beste resultaat wordt intensief samengewerkt met de TU Delft, TNO en andere kennisinstellingen, maar uiteraard ook met onze eigen vestigingen in Hengelo en Huizen.
Interesse?
Direct solliciteren? Gebruik dan je eigen, persoonlijke profiel om jouw interesse aan ons kenbaar te maken en kies voor ‘Apply now’.
Screening is een onderdeel van de procedure.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
At Thales we provide CAREERS and not only jobs. With Thales employing 80,000 employees in 68 countries our mobility policy enables thousands of employees each year to develop their careers at home and abroad, in their existing areas of expertise or by branching out into new fields. Together we believe that embracing flexibility is a smarter way of working. Great journeys start here, apply now!
< Go Back to results